0120-244-104

平日 10:00-19:00

求人番号:od-011808
掲載日 : 2019/09/25
業績安定!将来不可欠な再生可能エネルギー事業/外注管理及び施工管理
報酬モデル 【月収モデル】
月給25万円~30万円
[※固定残業代(月48時間を固定時間外手当として支給)+月48時間を超える時間外労働分についての賃金は追加で支給]

【年収モデル】
380万~520万
(※経験能力を考慮の上検討致します)
勤務地

茨城県水戸市

ココに注目!
小松 颯志

担当

小松 颯志

太陽光パネルや蓄電池などの将来不可欠な再生可能エネルギーを幅広く手掛け、メンテナンスアフターフォローまでトータルサポートしている企業です。

今後のさらなる発展を目指し増員の募集です。

新規外注開拓や既存の外注管理を担当していただきます。

主な業務は工事資料まとめ、協力会社との打ち合わせ、現場調査日程調整、担当スタッフ手配、是正工事日程、工事日程調整(お客様・施工店アポイント業務あり)、作業担当者振り分け、新規取引先開拓等です。

入社後は基礎的な知識から徐々に教えていきますので、できることからお任せいたします。

職種未経験者の方も歓迎です。

詳細はお気軽にお問い合わせください。
業務内容 外注管理及び施工管理
勤務地 茨城県水戸市
雇用形態 正社員
報酬モデル 【月収モデル】
月給25万円~30万円
[※固定残業代(月48時間を固定時間外手当として支給)+月48時間を超える時間外労働分についての賃金は追加で支給]

【年収モデル】
380万~520万
(※経験能力を考慮の上検討致します)
求める経験・スキル・資格 【必須条件】
・普通運転免許(AT限定可)
・第二新卒ならびに業界・職種未経験者の方も歓迎!
・基本的なPC操作(Word・Excel)ができる方

【歓迎条件】
・有資格者:1級・2級電気工事施工管理技士
・何かしらの調整業務経験者優遇
・人とお話するのが好きな方
・マネージメント経験や、サポートスタッフのご経験がある方も歓迎!
勤務時間 9:00-18:00
休日 年間休日:105日、土日祝(※年に数回土曜出勤あり)、夏季休暇/GW/年末年始
福利厚生など 昇給年2回、賞与年2回、退職金制度、産休・育休制度(取得実績あり)、・社員旅行(社員同士で自由に可能、年1回7万円まで補助)、社員寮など
交通費規定支給(上限31,600円/月)、役職手当、資格支援制度あり(電気工事士など資格取得費用を会社で負担)、住宅手当(条件あり、1~3万円/月)、コミュニケーション手当(社員同士の交流にかかった費用を月1回5000円まで補助)など
健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金保険
求人No. od-011808
※当求人についてお問い合わせいただく際に、求人No.を伝えていただくとスムーズです。
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応募に関するよくある質問

Q:応募する条件等はありますか?
どなたでも応募可能です。ただし、土木・建築業務の経験や資格をお持ちの方が採用のメインです。
Q:応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
まずはご応募いただき、いつから勤務可能かお知らせ下さい。また、現在のお仕事でお悩みがございましたら、お気軽にご相談ください。
Q:未経験でもできる仕事はありますか?
土木・建築関係の経験や資格をお持ちの方を対象とした仕事がほとんどですが、未経験でも可能な業務もございます。掲載されている求人情報をご覧の上、ご応募ください。

お問い合わせはお気軽に

0120-244-104

営業時間 月〜金 10:00-19:00

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    • 五洋建設
    • 西松建設
    • 東亜建設工業
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    • 鹿島建設
    • フジタ
    • 東急建設
    • ※順不同、敬称略

    ※ご希望の転職先企業がございましたら、ご用命ください。

    充実の福利厚生

    • 労災保険
    • 健康保険
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    • 有給休暇・特別休暇
    • 雇用保険
    • 社宅
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