0120-244-104

12:00~20:00(土日祝も受付)

求人番号:od-040023
掲載日 : 2022/09/22
  • 施工図・設計
  • 正社員
【残業少なめ】マンション設計業務/施工図及び設計※経験者歓迎
報酬モデル

≪年収・就業条件≫ 
500万円~800万円
※前職・経験を考慮してお話し合いの上決定。
≪月額≫ 417,000円~667,000円 
 (基本給 317,714円~508,190円)
 (固定残業代 99,286円~158,810円)
 ※固定残業代には月42.5時間相当分の時間外手当を含む
  (時間外労働の有無を問わず支給。超過分は別途支給)

勤務地

東京都文京区

ココに注目!

担当

中井 健太

東京都に本社を置き、建築工事の設計・施工・監理やマンション建設及びリノベーションなどを主軸に手掛ける企業です。

マンションディベロッパーとして設計・建設からメンテナンス及びアフターフォローに至るまで行い、数多くの自社ブランドマンションや自社開発施工物件の供給実績を誇ります。

今回、マンション設計業務を担当していただける方を募集しております。

《業務内容》
・新築マンション設計業務(開発など)
・自社開発・自社保有の中規模ビルの改修計画
・建築デザイン
・基本設計
・実施設計
・確認申請
・設計監理 等

和気藹々としつつも、仕事に誇りを持つ方達が活躍する職場です。
少数精鋭のプロフェッショナル集団として、数多くの物件を手掛けています。

新築マンション開発などのプロジェクトに携わっていただきます。
都心に特化した開発を手掛けているため、新しい街づくりに貢献できるチャンスがあります。

福利厚生や手当があり、働きやすい環境です。
残業時間は月20時間程度と少なめになります。

安定基盤のもと、落ち着いた環境で働く事が可能です。
これまでに培った経験を活かしながら安定して働きたいとお考えの方に、是非オススメしたい求人です。

まずは、お気軽にお問い合わせください。

ご応募をお待ちしております。

業務内容

施工図及び設計業務

勤務地 東京都文京区
雇用形態 正社員
報酬モデル

≪年収・就業条件≫ 
500万円~800万円
※前職・経験を考慮してお話し合いの上決定。
≪月額≫ 417,000円~667,000円 
 (基本給 317,714円~508,190円)
 (固定残業代 99,286円~158,810円)
 ※固定残業代には月42.5時間相当分の時間外手当を含む
  (時間外労働の有無を問わず支給。超過分は別途支給)

求める経験・スキル・資格
  • 1級建築士

《必須要件》 以下のいずれかに該当する方
・RC造の設計経験を有する1級建築士保有者
・CAD実務経験者(Jw-CAD)RC

《歓迎要件》
・規模に関わらず新築集合住宅の設計業務に携わった経験のある方
・建設業者との折衝経験がある方(見積、契約、設計監理、アフター等)
・実施設計業務経験、確認申請業務経験のある方

勤務時間 09:15~17:15(変形労働時間制ː1年単位)
休日

年間休日日数:110日 / 週休二日 /
産休育児休暇:制度あり・実績あり
※週休2日制(日曜日/祝日/第1・3土曜日)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■設立記念日休暇(4月9日)
■年次有給休暇(入社6か月経過後より付与)

福利厚生など

■家賃補助制度 
■福利厚生会員制度(ベネフィット・ワン)
■厚生貸付金制度 
■慶弔見舞金制度 
■従業員共済会制度
■通勤交通費(上限100,000円)
■時間外勤務手当
■各種社会保険(健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金保険)

受動喫煙対策 屋内原則禁煙(喫煙室あり)
求人No. od-040023
※当求人についてお問い合わせいただく際に、求人No.を伝えていただくとスムーズです。
注目
キーワード
  • マンション
  • 住宅
  • JW CAD

応募に関するよくある質問

Q:応募する条件等はありますか?
どなたでも応募可能です。ただし、土木・建築業務の経験や資格をお持ちの方が採用のメインです。
Q:応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
まずはご応募いただき、いつから勤務可能かお知らせ下さい。また、現在のお仕事でお悩みがございましたら、お気軽にご相談ください。
Q:未経験でもできる仕事はありますか?
土木・建築関係の経験や資格をお持ちの方を対象とした仕事がほとんどですが、未経験でも可能な業務もございます。掲載されている求人情報をご覧の上、ご応募ください。

お問い合わせはお気軽に

0120-244-104

12:00~20:00(土日祝も受付)

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    • 東急建設
    • ※順不同、敬称略

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