求人番号：od-025757

掲載日 : 2021/05/27

電気施工管理
契約社員

【完全週休二日制】電気工事/電気施工管理※手当充実

報酬モデル	年収：450万円～800万円（残業代別途支給）	勤務地	愛知県

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ココに注目！	大阪府に本社を構え、空調システム事業、道路換気事業、廃棄物処理設備事業などを主軸に手掛ける企業です。メンテンナンス事業や環境事業には、定評があります。今回、電気工事における電気施工管理を担当して頂ける方を募集致します。《業務内容》・安全管理・品質管理・工程管理・出来形管理・施工計画図作成・写真管理・書類作成など自律的に行動が取れる方や、更なるスキルアップを目指したい方に応募して頂きたい求人です。詳細は、お気軽にお問い合わせください。
業務内容	電気施工管理業務
勤務地	愛知県
雇用形態	契約社員
報酬モデル	年収：450万円～800万円（残業代別途支給）
求める経験・スキル・資格	1級電気工事施工管理技士【資格】・1級電気通信工事施工管理技士の資格がある方　（面接時には実務経験などの記録を確認いたします）もしくは・技術士（電気・電子部門）の資格取得者（1級電気通信工事施工管理技士の学科試験免除対象者）【経験・知識】・電気通信工事の施工計画の作成及び工程管理、品質管理、安全管理等工事の知識・電気通信事業法、有線電気通信法、電波法、放送法などの全般的な概要知識など
勤務時間	8:30-17:15
休日	・休日日数123日・完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏季、年末年始、GW、慶弔休暇　等・ステップアップ休暇（勤続10年目に5日、20年目に5日、30年目に10日の特別休暇）・有給休暇3日～22日
福利厚生など	＜福利厚生＞寮社宅制度、カフェテリアプラン制度、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、技術手当、育英補助給付、出張手当、資格取得報奨金、社内預金、退職金、財形貯蓄、単身赴任および帰宅交通費支給　等 ※技術手当：～10,000円　技術手当は会社指定の保有資格をランク別に1,000円、2,000円、　3,000円と累積し至急（上限10,000円） ※育英補助給付：12,000円／人　育英補助給付は、18歳未満の子1人につき上記額を支給＜残業＞別途残業代支給あり（月平均45時間）＜賞与＞賞与：年2回（4ヶ月　※昨年実績5.5ヶ月）＜昇給＞昇給：あり（当社規定による）健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策	屋内原則禁煙（喫煙室あり）
求人No.	od-025757 ※当求人についてお問い合わせいただく際に、求人No.を伝えていただくとスムーズです。
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応募に関するよくある質問

Q:応募する条件等はありますか？: どなたでも応募可能です。ただし、土木・建築業務の経験や資格をお持ちの方が採用のメインです。
Q:応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？: まずはご応募いただき、いつから勤務可能かお知らせ下さい。また、現在のお仕事でお悩みがございましたら、お気軽にご相談ください。
Q:未経験でもできる仕事はありますか？: 土木・建築関係の経験や資格をお持ちの方を対象とした仕事がほとんどですが、未経験でも可能な業務もございます。掲載されている求人情報をご覧の上、ご応募ください。

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