「もう一つのYKK APを創る」堀会長が目指す“感動を伴う都市緑化構想”とは？

YKK AP株式会社（魚津彰社長）の都市緑化事業を統べる「YKK AP LANDSCAPE株式会社（粟井琢美社長、以下・LANDSCAPE社）」が本格始動した。同社は2月10日、造園から植栽販売までを担う株式会社田主丸緑地建設（福岡県久留米市、小西範揚社長）の全株式を取得。さらに、公共領域への攻勢を見据え、2024年7月に取得済みであった株式会社テラヤマ（埼玉県川口市、寺山樹生社長）も傘下へ移管している。官民を繋ぐ巨大な緑化の歯車が、いよいよ回り出した。

企画から維持管理までを統括するLANDSCAPE社は、「都市の風景をデザインする」を掲げ、建築と緑が共鳴する豊かな空間を目指す。深刻化する気候変動を背景に、自然の力をインフラに宿す「グリーンインフラ」への期待は今、かつてないほどに高まっている。民間と公共の双方で、緑が持つ価値は都市の生命線へと変わりつつあるのだ。

LANDSCAPE社が求めたのは、民間領域における圧倒的なデザイン力と施工、そして安定した供給力だ。その鍵を握るのが、植木の産地・久留米に根を下ろす創業70年の雄、田主丸緑地建設である。小西範揚社長が生み出す意匠は、米国の国際アワード金賞を射止めるなど世界を魅了してやまない。中高価格帯の戸建住宅から商業施設まで、そのブランド力は「技術者集団」としての矜持を体現し、都市の余白を美しく埋めていく。

一方で、創業から58年の歴史を誇るテラヤマは、街路樹や公園といった「公共の顔」を長年支え続けてきた。今回の再編により、田主丸緑地建設が「民間」を、テラヤマが「公共」を担う包括的体制が完成。設計から施工までを一貫提供するこの力強いタッグは、YKK APの建材事業と深く連動し、都市に新たな価値を創造する。LANDSCAPE社は2030年度の売上目標に100億円を掲げ、持続可能な未来に向けた挑戦を加速させる。

2月16日、都内で開催された記者会見。壇上にはYKK APの堀秀充会長をはじめ、粟井、小西、寺山各社長が顔を揃えた。

「緑が持つ美しさに、心を大きく動かされた」

YKK APの堀秀充会長

会見でYKK APの堀秀充会長は、次のように切り出した。

「コロナ禍以前から、ずっと考えていたことがある。それは、『もう一つのYKK AP』を創り上げることだ」

常に精密な工業製品と向き合ってきた堀会長が、次なる情熱を注ぐのは「緑」だ。美しい自然とともに歩む事業展開。その想いはコロナ禍という荒波で一時停滞を余儀なくされたが、決して潰えることはなかった。

「私以外の3名は、文字通り緑化事業のプロフェッショナル。この上なく優れたメンバーに恵まれ、ようやくこの日を迎えることができた。省エネ、そして景観。都市が抱える課題に対し、心に響く『感動』を伴う事業を推進していきたい」

今回の田主丸緑地建設の全株式取得により、長年描き続けてきた構想が、確かな形となって動き出すこととなった。堀会長をそこまで突き動かしたものは何か。それは、田主丸緑地建設が創り出す圧倒的な美の世界だった。

「彼らの作品を拝見した際、そこには小さな庭と、苔、水、そして光が見事に調和していた。ただじっくりと眺めてしまった。『これならば、美味しいお酒が飲める』。そう直感するほどの感動が、そこにはあった」

窓という製品を眺め続ける人は稀かもしれない。しかし、緑の美しさには人の心を動かし、その足を止めさせる力がある。

「緑が持つその美しさに、私の心は大きく動かされた。この新体制を機に、我々の新たな柱としてさらなる高みを目指す」。堀会長はそう語り、緑化事業への並々ならぬ情熱をにじませる。

司令塔・LANDSCAPE社が描く「官民融合」のグランドデザイン

YKK AP LANDSCAPEの粟井琢美社長

続いて、LANDSCAPE社の粟井琢美社長は、「官民融合のグランドデザイン」について語った。

「私たちの目的は、都市と自然を調和させること」

LANDSCAPE社が目指すのは、単なる植栽の提供ではない。建築と緑が一体となった「ランドスケープ」という新たな価値の創造だ。同社はグループの司令塔として、市場調査からM&A、コンサルティングまでを縦横無尽に展開。デベロッパーに対しても、開発の「川上」から参画し、理想的な都市の実装を狙う。

「時間はかかるかもしれないが、田主丸緑地建設が公共を、テラヤマが民間を担うような相互乗り入れも含めた相乗効果を期待している」

互いの強みを溶け合わせ、官民両輪で維持管理まで一貫提供する体制。それが彼らの武器だ。

事業体制と展開

今後の拠点戦略も明確だ。現在は首都圏を固めているが、次なる標的は関西。会見中、堀会長が「関西に支店を」と望む場面があった。個別にテラヤマの寺山社長へ取材したところ、「施工会社としてカバーできていないエリアは大阪。大阪支店を開設するか、良いお見合い相手がいて大阪の企業をM&Aできれば、補完的に大阪エリアも展開できる」と応じた。

その視線はさらに海を越え、シンガポールやアジア圏へ。本業との親和性が高いエリアでの調査も視野に入れる。「YKK APの理念に共感し、日本の環境整備に前向きな企業であれば、今後もM&Aは積極的に検討したい」

粟井社長の言葉からは、グリーンインフラの旗手としての覚悟が滲む。これまでもYKK APは、ビルダー向けに「売れる分譲住宅」のエクステリア設計支援を展開。3年間で約230ものプロジェクトが動いたこの成功体験に、小西社長の稀有なデザイン力が加わる。企業連携による大規模緑化から、中高価格帯の住宅緑化まで。五大領域をカバーする盤石の体制で、2030年度には売上100億円という大台を目指す。

「今後は設計だけでなく、植栽、施工、そして維持管理まで。長い時間軸で顧客を支えるスキームが完成した」

都市緑化事業への展開

2月には、東京渋谷区に3社共同のサテライトオフィスを設置。そこは単なる執務スペースではなく、公共事業の拠点であり、何より「新たな人材を惹きつける場」だ。情報発信の中核となるこのオフィスから、彼らは都市緑化の概念を塗り替えていく。渋谷という変化の激しい街で、3社の個性が混ざり合い、これまでにない都市の風景が描き出されようとしている。

空間デザインと技術の最高峰。田主丸緑地建設が放つ圧倒的な「美」の世界

1955年の創業以来、70年の歳月を緑とともに歩んできた「小西緑地建設」は、2000年に「田主丸緑地建設」へと名を改め、2026年2月、YKK APグループとして新たな歴史を刻み始める。

田主丸緑地建設の強みは、民間市場で愛される繊細な植栽技法、そして時代を先取るデザインだ。そして、それらを支えるのは、独自に育成した熟練の職人たちであり、広大な提携農場で育まれる多種多様な樹木である。「私たちは、ただ『売れるもの』を生産する集団ではない。在来の樹種と新たな感性を融合させ、十年後の植栽のありようを見据えていきたい」と小西社長は語る。

同社が目指すのは、民間領域における「空間デザインと技術の最高峰」だ。売上高10億円超、32名の従業員を抱える同社は、大手ハウスメーカーや九州の有力ビルダーから絶大な信頼を寄せられる。特筆すべきは、小西社長が放つ圧倒的なデザインの熱量だ。YKK AP主催のコンテスト「エクステリア スタイル大賞」では、前人未到の4年連続大賞という快挙を成し遂げた。

「約2,000もの応募作の中でトップを走り続けるのは至難の業。彼はすでに殿堂入りの存在」。粟井社長もそう手放しで称賛する小西社長の設計は、単なる外構の枠を超え、周辺環境や将来性までをも緻密に計算し尽くしている。

エクステリア スタイル フォトコンテスト2017（※当時名称）のYKK AP大賞を受賞した田主丸緑地建設の作品

拠点は九州だが、その手腕は東北から沖縄まで及ぶ。月間に首都圏で3～4件の物件を抱える多忙な日々の中、これまでは「プラン提示」に留まるケースもあったが、今後は違う。

「ありがたいことに依頼は絶えないが、自社だけでは限界があった。この提携こそが、私の求めていた形です」。小西社長はそう語り、3社連携による施工体制の強化に強い意欲を示す。

田主丸緑地建設の小西範揚社長

一方、YKK APが田主丸緑地建設をパートナーに選んだ背景には、都市緑化の勢力図を塗り替えるための「4つのコア・バリュー」が存在する。1点目は、商業施設や分譲住宅で空間全体を一つの物語として捉える提案力とそれを形にする確かな施工力の一貫性。

2点目は、業界内での圧倒的な知名度と、小西社長が築き上げたデザインブランド。富裕層やハイエンドな顧客層に深く浸透しているその社名は、信頼の証そのものだ。洗練された美意識を求める層に対し、強力な訴求力を発揮する。

3点目は、安定的な植栽の供給力と、高い価格競争力。提携農場という巨大なバックボーンを所有し、大規模な都市緑化にも即応できるネットワークを構築している。この「物量」と「品質」の安定こそが、事業拡大のエンジンとなる。

最後にYKK APが長年培ってきた住宅エクステリア事業との親和性だ。エクステリア商品の販売と、田主丸緑化建設が持つ緑化技術。この2つが高度に連携することで、住まいの外構は「製品」から「風景」へと昇華される。

小西社長は「私たちが目指す方向は、当初から重なり合っていた」と、YKK APとの2016年からの深い交流を静かに振り返る。建物と庭を一体で捉える設計思想や、開口部（窓）と緑の有機的なつながり。対話を重ねるほどに、両者が描く「住まいの理想」は、リンクしていった。

YKK APグループという強固な基盤を得たことで、そのシナジーは無限の可能性を秘める。「特に期待しているのが、次世代を担う人材の採用。この新しい体制であれば、未来を共につくる才能が集まると確信している。緑化ビジネスをグループ一丸となって日本中へ届けていきたい」

公園を激甚災害から街を守る砦に。テラヤマが挑むグリーンインフラ

一方、テラヤマは苗木の流通拠点として名高い埼玉県川口市に本社を置く。創業58年の歴史を背負い、2024年9月期には11億円超の売上を計上。来期は約17億円を見据える成長企業だ。地元の埼玉県、東京都や独立行政法人都市再生機構（UR）を主要顧客に持ち、施工部門が売上の85％を占める。「現場に強い」29名の精鋭集団だ。

そのテラヤマが今、伝統の「造園」を「グリーンインフラ」へと進化させようとしている。同社は15年前に東京中央区に東京支店を開設し、都心の公共工事を受注してきた。今回、渋谷サテライトオフィスを渋谷支店としても登録したが、これは単なる営業的な拠点増設ではない。「東京西部や神奈川エリアの優秀な人材を確保し、設計や運営・管理まで踏み込んだ提案型企業を目指す」と語るように、寺山社長が見据えるのは、造園の枠を超えた都市コンサルティングの領域だ。

テラヤマの寺山 樹生社長

その実力は、すでに証明されている。川口市立グリーンセンターの設計・施工では、2023年の都市公園等コンクールで「国土交通省都市局長賞」を受賞。さらに注目すべきは、気候変動への即応力だ。公園や街路樹の下に雨水貯留槽を設置し、道路の冠水を防ぐ。国交省が推進する「災害対策としての緑地活用」を、テラヤマはコンサルティングから施工まで一貫して担う。

テラヤマが第39回都市公園等コンクールで、国土交通省都市局長賞を受賞した埼玉県川口市立グリーンセンターの再整備工事

テラヤマが今、心血を注ぐのは「エコロジカルネットワーク（生態系ネットワーク）」の構築だ。単なる緑化ではなく、地域の自然環境を点から線へ、線から面へと繋ぐ都市づくり。地方自治体の要請に応え、蓄積された知見を次々と実装している。

寺山社長は、「YKK APの窓と緑。そのトータルな提案こそが、新たな付加価値を生む。香港やシンガポールの高層建築が標準とする垂直緑化や屋上緑化。その先進事例を日本の空に描き出す、未知なる開拓事業に挑みたい」と決意を語る。

質疑応答の席では、寺山社長は「協力体制」と「採用」の劇的な変化についても言及した。建設業界全体を襲う深刻な人手不足。その中で、YKK APグループの一員となった事実は、強力な追い風となっている。

「協力会社の皆様が、取引に対して絶大な安心感を抱いてくださるようになった。また、面接に来る方々からも『グループ入りしたことが志望理由の一つ』という声を直接耳にするようになった。採用活動がこれほど有利に運ぶ。この一点だけでも、緑化事業において他社を圧倒し、一歩も二歩も先んじていけると確信している」とグループ入りした意義を改めて述べた。

改正都市緑地法を追い風に、3,800億円市場の「旗手」を目指す

LANDSCAPE社の粟井社長の分析によれば、日本の緑化関連需要は、今や約3,800億円という巨大な市場を形成。その内訳は公共と民間でほぼ二分される。もはや単なる「景観」の時代は終わった。国家戦略としてのGX（グリーントランスフォーメーション）、そして自然を回復させるネイチャーポジティブ。この二つの巨大な波が、市場をさらなる高みへと押し上げている。

2024年の改正都市緑地法施行により、風向きは決定的に変わった。緑地を整える民間企業への容積率緩和や金融支援。都市再開発において、緑化は「付加価値」ではなく「必須要件」へと昇華した。地方自治体レベルでも、防災・減災と一体化した「まちづくりGX」が加速。堀会長が掲げる「もう一つのYKK AP」というビジョンは、時代の必然から生まれたと言える。

国土交通省は2026年1月、「グリーンインフラ推進戦略2030」を策定。「自然との共生が当たり前の社会」を目指し、官民連携のプラットフォームが動き出す。多様な主体が結びつき、緑が都市のインフラとして機能する未来。「緑が人間にどのような効果をもたらすか、定量的に調査したい」。粟井社長はそう結び、デベロッパーとの共同戦線を見据えながら、都市の未来を鮮やかに描き出そうとしている。